Formation Modélisation en étoile : de la conception à la mise en œuvre dans un data warehouse.
Score de satisfaction : 4.92/5
Durée :
3 jours
Distanciel et 16 villes en France
numero vert : 0805 950 800 (service et appel gratuits)
à partir de
2250 €HT
98% d'avis positifs* participants

Référence :
SF34426
Durée :
3 jours

En présentiel ou distanciel


  • 21 heures de formation
  • Exercices pratiques
  • Prise en charge OPCO possible
Vous souhaitez personnaliser cette formation ?
  • En entreprise ou à distance
  • Cadrage pédagogique gratuit
  • Programme de formation sur mesure
  • Formateur expert dédié
  • Prise en charge OPCO possible

Formation Modélisation en étoile : de la conception à la mise en œuvre dans un data warehouse.

Alignez métiers et technique grâce à un modèle en étoile robuste, performant et prêt pour le reporting !

Cette formation pragmatique, rythmée par des études de cas et des mises en situation, guide les participants dans l’ensemble de la démarche de modélisation en étoile au sein d’un projet décisionnel. Vous verrez comment traduire les besoins d’analyse en un schéma clair, comment le faire évoluer, l’alimenter et l’optimiser pour des usages de restitution exigeants.

Objectifs pédagogiques.

1Conduire des interviews métiers et formaliser les besoins d’analyse.

2Définir les critères de qualité d’un data warehouse et le rôle des métadonnées/référentiels.

3Identifier faits, dimensions, hiérarchies et granularité à partir d’un cahier des charges.

4Concevoir et décrire un macro-modèle en étoile cohérent.

5Établir les règles d’agrégation et les croisements mesures/dimensions.

6Optimiser le modèle face à la volumétrie, aux évolutions (SCD, clés de substitution, cas « inconnu ») et aux usages de reporting.

7Décrire une architecture d’alimentation (ODS/Staging, types de chargements, gestion des rejets) adaptée au contexte.

8Préparer la restitution et la performance (indexation, partitionnement, pré-agrégations) du modèle.

Prérequis : Connaissances de base en analyse décisionnelle et en SGBD relationnels.
Partagez cette formation

Programme de formation Modélisation en étoile : de la conception à la mise en œuvre dans un data warehouse.

Module 1 — Fondamentaux du décisionnel et positionnement du modèle en étoile

Finalité d’un SI décisionnel dans le contexte actuel
OLTP vs OLAP, normalisation vs dénormalisation
Data warehouse, ODS/Staging, datamarts : rôles et interactions
Approches Kimball vs Inmon : repères et impacts sur la modélisation
Critères de qualité d’un data warehouse, métadonnées et référentiels

Module 2 — Concepts clés de la modélisation en étoile

Faits, dimensions, axes d’analyse et hiérarchies
Granularité et règles d’agrégation
Variantes : flocon, galaxie, approches alternatives de modélisation
Bonnes pratiques de conception et pièges courants

Module 3 — Recueil du besoin et cadrage fonctionnel

Organisation et synthèse des interviews utilisateurs
Identification des processus métiers à modéliser
Traduction du cahier des charges en vues d’analyse
Sélection des dimensions d’analyse et des mesures pertinentes
Outils de modélisation pour formaliser les livrables

Module 4 — Conception du macro-modèle en étoile

Définition des tables de faits et des dimensions associées
Construction des hiérarchies et des niveaux d’analyse
Croisements mesures/dimensions et grain du fait
Règles d’agrégation et cohérence sémantique
Restitution du macro-modèle et validation avec les métiers

Module 5 — Gestion de l’évolution et de la qualité des données

Dimensions à évolution lente/rapide (SCD) et gestion des nomenclatures
Clés de substitution, dimensions dégénérées, valeurs « inconnu/non renseigné »
Qualité et fiabilité des données : contrôles et traçabilité
Impacts des changements sur le modèle et stratégies d’adaptation

Module 6 — Cadre projet et cycle de vie décisionnel

Méthodes Kimball/Inmon appliquées au déroulé projet
Acteurs, livrables et gouvernance
Recueil des besoins, exigences techniques et organisationnelles
Priorisation, périmètre pilote et gestion des historiques
De l’implémentation à la maintenance évolutive

Module 7 — Performance et optimisation physique

Estimation des volumes et capacité de stockage
Limitation de la taille des dimensions, pré-agrégations ciblées
Optimisation des requêtes : index, partitionnement, statistiques
Dimensions techniques et traçabilité des faits

Module 8 — Alimentation et restitution

Contraintes des systèmes sources et rôle de l’ODS/Staging
Types de chargements : complet, delta, stock
Étapes, règles et prérequis d’ETL/ELT ; gestion des rejets et multi-sources
Panorama des outils de restitution et bonnes pratiques d’exploration
Ajustements du modèle pour le reporting et la navigation analytique

Module 9 — Synthèse et bonnes pratiques

Ce qu’il faut retenir et erreurs à éviter
Check-list de validation d’un modèle en étoile
Pistes pour aller plus loin (industrialisation, gouvernance, évolutivité)

Notre charte qualité et éthique.

A travers sa Charte Engagement Qualité, Sparks s’engage à tout mettre en œuvre pour que chaque session de formation soit un succès et que votre satisfaction soit totale.

Amandine de Sparks
Des chiffres étincelants.
20 années
à vos côtés
+ de 1000
sujets de formation
8702
stagiaires formés en 2024
252
formateurs actifs en 2024
97,9%
de stagiaires satisfaits
23793
heures de formation réalisées en 2024
HAUT