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Formations Leadership & Management d'Équipe

Accompagnez le passage de technicien à manager.

Le leadership et le management d'équipe accompagnent une transition délicate : celle du profil technique qui prend des responsabilités. Nouveaux managers, tech leads et managers de managers y apprennent à conduire le changement et à gérer des équipes plurielles. Nos 21 formations couvrent le management opérationnel et le leadership, le coaching, la gestion des conflits, jusqu'au management hybride, intergénérationnel et inclusif. Tout se travaille en situation. Vous conciliez performance et bien-être, un vrai levier de rétention dans l'IT.
40 formations dont 4 certifiantes 497 sessions dont 8 garanties 5,0/5 (13 avis)
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Avis des participants

5,0/5
Taux de satisfaction global 99.4%
Basé sur les retours de nos stagiaires
Thomas D. · COLLABORATION BETTERS THE WORLD
5,0/5

C'était très intgéressant, autant pour les études des notions que pour les mises en pratiques. Surtout l'études de cas spécifiques a chacuns, et donc de cas concrets, était un plus non négligeable.

Laura Q. · CEGEDIM SA
5,0/5

Formation intéressante, formatrice captivante et à l'écoute (la formation tournait même parfois à la sance de psychologie ou de coaching personnel ^^)

Richard F. · SMART RX
5,0/5

La formation a été dispensée à distance et non en présentiel. Ce format nécessite une attention continue des intervenants. L'accumulation sur trois jours consécutifs a tout de même un impact sur le niveau d'énergie des personnes formées. Afin d'optimiser la transmission et l'assimilation, il serait…

Bettina P. · FRAIKIN FRANCE
5,0/5

Lors de la réunion de préparation avec la formatrice, j'ai eu des craintes concernant le fait que le contenu de la formation soit bien adapté à notre contexte. Craintes qui ne se sont absolument pas confirmées, la formatrice faisant preuve d'une très bonne capacité d'adaptation…

Shu-Chun N. · ALSTOM TRANSPORT SA ETABLISSEMENT TIS
5,0/5

Première fois que je fais une formation où il y a un créneau de suivi cela permet d'inciter à pratiquer avant de se revoir. La deuxième session est appreçiable.

Questions fréquentes

Combien de formations Leadership & Management d'Équipe propose Sparks Formation ?

40 formations sont actuellement au catalogue dans le domaine Leadership & Management d'Équipe.

Quelles sont les formations Leadership & Management d'Équipe les plus demandées ?

Parmi les formations Leadership & Management d'Équipe les plus suivies : Intégrer de nouveaux collaborateurs IT, Gestion des conflits : prévenir, désamorcer et résoudre les tensions au travail, Management transversal : manager et mobiliser sans lien hiérarchique.

Les formations Leadership & Management d'Équipe sont-elles disponibles en intra-entreprise ou sur-mesure ?

Oui, en plus des sessions inter-entreprises planifiées, ces formations sont disponibles en intra-entreprise (session dédiée à vos équipes) et sur-mesure (programme adapté à votre projet).

Les formations Leadership & Management d'Équipe sont-elles éligibles à un financement OPCO ?

Oui, ces formations sont éligibles aux financements OPCO et FNE-Formation. Nos équipes vous accompagnent dans le montage de votre dossier.

Sparks Formation propose-t-il des formations Leadership & Management d'Équipe certifiantes ?

Oui, 4 formations Leadership & Management d'Équipe sont certifiantes.