Formation SAFe Release Train Engineer, avec certification RTE.
96% de clients Sparks satisfaits (6883 notes)
Durée :
3 jours
Distanciel et 16 villes en France
numero vert : 0805 950 800 (service et appel gratuits)
SAFe Release Train Engineer, avec certification RTE
à partir de
2590 €HT
Formation référencée Datadock

Référence :
SF33669
Durée :
3 jours

Vous souhaitez une session sur-mesure (intra) ?
Ce stage comprend
 21 heures de formation
Support de cours numérique
Pauses et snacks à volonté
Prise en charge OPCO possible
Disponible à distance

Formation SAFe Release Train Engineer, avec certification RTE.

Obtenez votre certification SAFe RTE grâce à notre formation de 3 jours !

Au cours de cette formation SAFe RTE, les stagiaires apprendront à exécuter SAFe et à continuellement améliorer le PI Planning ainsi que d'autres évènements du framework SAFe. Ils découvriront les meilleures pratiques utilisées pour coacher les leaders, les équipes et les Scrum Masters dans de nouveaux processus et de nouveaux états d'esprit. A l'issue de la formation SAFe RTE, ils disposeront des clés et outils pour travailler efficacement à distance et avec des équipes distribuées.

Objectifs pédagogiques.
Prérequis : Il est fortement recommandé d'avoir déjà participé à un ART (Agile Release Train) et un PI (Program Increment), ainsi que d'être titulaire d'au moins une certification SAFe en cours de validité. Un bon niveau d'anglais est également requis pour le passage de l'examen de certification.
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Programme de formation SAFe Release Train Engineer, avec certification RTE.

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Introduction à la formation SAFe RTE

Présentation générale de la formation
La certification SAFe RTE, Release Train Engineer

Le rôle et les responsabilités du Release Train Engineer (RTE)

Lier le rôle de RTE au framework SAFe
Les responsabilités du RTE
Les comportements et postures à adopter
Les avantages d’occuper le poste de RTE

Application des principes SAFe

Corréler les grands principes SAFe au rôle de RTE

Organisation de l’Agile Release Train (ART)

Identifier les attributs d’un ART efficace avant de constituer une équipe
Les rôles et responsabilités clés au sein d’un ART
Les responsabilités de l’équipe System

Planification d’un Program Increment (PI)

Identifier les activités préparatoires pour le PI Planning
Faciliter les activités du 1er jour
Faciliter l’élaboration et l’engagement quant au plan PI final
Etude des possibilités de facilitation de la planification du PI sur plusieurs sites

Exécution d’un Program Increment (PI)

Identifier les évènements clés de l’itération pour l’équipe
Les évènements et outils nécessaires à la gestion du flux ART
Les métriques utilisées pour mesurer l’exécution de l’IP
Préparer et faciliter les activités de l’itération
La culture DevOps pour parvenir à une Release on Demand

Favoriser l’amélioration continue

Les trois composantes d’un évènement Inspect & Adapt
Les outils d’auto-évaluation de l’ART
Examiner les concepts de pensée systémique et de cartographie de la chaîne de valeur
L’état d’esprit pour le Relentless Improvement

Le RTE au service de l’ART

La posture de Servant Leader
Les techniques de facilitation pour favoriser la dynamique de groupe
Techniques de coaching
Les étapes pour la création d’un ART avec une culture One-Team

Passage de l’examen de certification SAFe RTE, Release Train Engineer

Trucs et astuces pour le passage de l’examen
Durée : 120 minutes
Nombre de questions : 60
Score requis : 45/60, soit 75%
Types de questions : QCM
Langue : anglais

Notre charte qualité et éthique.

A travers sa Charte Engagement Qualité, Sparks s’engage à tout mettre en œuvre pour que chaque session de formation soit un succès et que votre satisfaction soit totale.

En apprendre davantage sur SAFe Release Train Engineer, avec certification RTE.

Le Release Train Engineer, abrégé RTE, est un poste clé au sein d’une organisation SAFe. Aux côtés des chefs de produits et architectes, il fait partie du trio de leaders ayan un rôle déterminant dans la conduite des Agile Release Trains (ARTs). Le RTE doit créer le bon environnement, conduire les bonnes conversations, animer des réunions efficaces et rassembler les bonnes personnes pour prendre les bonnes décisions, basées sur les bonnes données.

Amandine de Sparks
Des chiffres étincelants.
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stagiaires formés en 2021
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