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Formation Travailler ensemble autrement : développer la coopération et la confiance
Libérez l'intelligence collective en plaçant la confiance au cœur de vos équipes !
Vue d'ensemble
Objectifs pédagogiques
Programme détaillé
1. Les bases de la coopération et de la confiance en collectif
Objectifs :
• Comprendre les mécanismes collectifs
• Poser un cadre commun
Contenus :
• Qu’est-ce qu’un collectif performant ?
• Coopération vs collaboration
• Les piliers de la confiance au travail
• Sécurité psychologique et performance
• Freins et leviers à la coopération
2. Identifier les dynamiques et freins collectifs
Objectifs :
• Mettre en lumière les fonctionnements implicites
• Prendre du recul sur les pratiques existantes
Contenus :
• Rôles, règles implicites et jeux relationnels
• Sources de tensions et de non-dits
• Modes de communication au sein de l’équipe
• Impact du collectif sur l’engagement individuel
• Responsabilité collective
3. Construire des pratiques coopératives durables
Objectifs :
• Mettre en place des pratiques concrètes
• Fluidifier les interactions
Contenus :
• Principes de la communication coopérative
• Écoute, feedback et entraide
• Coopérer dans la diversité des profils
• Gérer les désaccords de manière constructive
• Favoriser la coresponsabilité
4. Renforcer la confiance et l’efficacité collective
Objectifs :
• Ancrer durablement la confiance
• Faire évoluer les modes de fonctionnement
Contenus :
• Installer la confiance dans la durée
• Clarifier les règles de fonctionnement collectif
• Rituels d’équipe et outils collaboratifs
• Faire face aux changements et aux tensions
• Élaboration d’un plan d’actions collectif
Méthodes pédagogiques mobilisées
• Apports théoriques ciblés
• Pédagogie active, collective et expérientielle
• Ateliers collaboratifs
• Mises en situation d’équipe
• Intelligence collective
Avis des participants
Formation claire, structurée et directement applicable. Le formateur a pris le temps de répondre à toutes nos questions avec des exemples concrets.
Très bon équilibre entre théorie et pratique. Les exercices permettent de comprendre rapidement les concepts et de les mettre en œuvre.
Un formateur expérimenté, pédagogue et disponible. Je repars avec des méthodes et des outils que je peux utiliser immédiatement dans mon travail.
Le contenu était dense, mais très bien expliqué. Le rythme a été adapté au niveau du groupe et chacun a pu progresser.
Des formateurs experts, reconnus par nos apprenants
Chez Sparks Formation, la qualité de nos formations repose sur l'expertise de nos formateurs et la satisfaction de nos apprenants.
Note moyenne attribuée par les participants à nos formateurs
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